法制网江苏频道讯 随着我国正努力提高工业现代化水平，与前些年相比，就业市场对高技能人才的需求日益增大。与此同时，涉技工劳动纠纷案件、涉技校学生实习纠纷案件等层出不穷。据苏州虎丘法院不完全统计，该类案件在近年来该院所受理劳动纠纷案件占比超过半数。
为将劳资纠纷化解于萌芽，助力高技能人才培养，日前，虎丘区法院与机械工业苏州技工学校签订共建协议。双方将在三个方面开展密切对接，让法制教育走进技工院校。
据了解，首先，双方将密切对接学习生活，实现院校资源共享。由法官担任法制副校长，将法制教育融入日常学习。法院聘请学校老师担任特约心理咨询师，参与涉少刑事、民事案件的审理，增加老师法制意识。在学校设置维权信箱、公布12355维权热线电话、法官QQ号码及苏州新闻网“玲玲姐姐法律屋”专题网页等，为师生提供免费法律咨询。
其次，双方将密切对接校外活动，提高青少年法律意识。切实开展庭审观摩、“模拟法庭”、法庭开放日、法制夏令营、法制宣传课、校园法制宣传专栏以及共拒网络游戏、网络轻度污染等各类共建活动，潜移默化普及法律知识。法院协助学校成立“法学社”，帮助有兴趣的同学学法懂法，并通过指导各项社团活动弘扬校园法治文化。
此外，双方还将密切对接工作实践，共同保障青少年合法权益。合力探讨学生工作实习期间涉保险、合同等法律问题，完善实习学生权益保障机制。对在校学生涉诉案件、涉执行案件开展特别救助活动，特邀老师协助调解、委托调解涉在校生离婚案件和探望权、抚养权、抚养费等的执行案件。建立共解危难机制处理涉在校生急需治疗的赔偿案件、急需抚养费案件。 （寿晓婷 吴娅）
来源: 法制网江苏频道
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