促进文化产业发展，既需要顶天立地的大中型文化企业，也需要铺天盖地的小微文化企业。促进小微文化企业发展，是全面深化改革战略部署的一项具体任务，是实现文化产业成为国民经济支柱性产业战略目标的重要举措。近年来，我省小微文化企业快速发展，在活跃文化市场、激发产业活力、促进文化创新、增加社会就业、丰富文化供给等方面发挥了重要作用，成为推动民族文化强省建设的重要力量。但是，我省小微文化企业总体上规模较小、水平较低、管理较为滞后，在经营、融资、人才、市场环境等方面面临许多困难。在当前国家支持小微文化企业发展和省委省政府扶持小微企业创业的重要机遇期，要大力激发全社会文化创造活力，采取切实有效措施扩大我省小微文化企业数量，推动小微文化企业扩大生产规模、提高创新能力，促进全省小微文化企业可持续发展。小微文化企业的确认范围：演艺业、娱乐业、动漫业、游戏业、文化旅游业、艺术品业、工艺美术业、文化会展业、创意设计业、网络文化业、数字文化服务业等行业及从事非物质文化遗产生产性保护的企业中符合《中小企业划型标准规定》（工信部联企业〔2011〕300 号）的小型和微型企业。
大力支持小微文化企业发展的目标：结合建设民族团结进步、边疆繁荣稳定的示范区，立足云南少数民族特色文化，以满足人民群众多层次多样化文化需求为导向，以特色文化资源为依托，以创意创新为驱动，以政策措施为保障，激发社会各界文化创业热情，每年扶持创办一批小微文化企业；努力实现小微文化企业由粗放发展向小而专、小而精、小而特、小而新的转变，使小微文化企业管理水平得到普遍提升；发挥文化主导产品的辐射带动作用，对小微文化企业自发集聚形成的特色文化产业集群加强规范和引导，形成一批与大中型文化企业协作配套的小微文化企业集群。
实施小微文化企业管理提升工程。帮助和引导小微文化企业建立与发展阶段、发展目标相适应的管理制度，重点加强财务、统计、质量、安全、节能、环保、用工等管理，不断提高组织化程度，增强企业发展活力和后劲。联合中介管理咨询机构，开展小微文化企业“驻厂式”管理诊断与咨询服务，进行针对性、连续性的培训辅导。支持小微文化企业取得质量管理认证、环境管理体系认证和产品认证等国际标准认证，推动民族特色文化产业标准化建设，积极引导和鼓励小微文化企业参与标准制（修）订工作，制定并推广一批文化产品、服务、管理等标准。定期举办小微文化企业交流活动，促进相互学习借鉴。
