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石狮3位人才获中国纺织工业联合会表彰

   2015-11-10 海峡都市报 2800
核心提示:日前,由中国纺织工业联合会主办、纺织人才交流培训中心承办的以创新驱动新常态——‘互联网+’纺织:机遇与挑战为主题的2015中国纺

日前,由中国纺织工业联合会主办、纺织人才交流培训中心承办的以“创新驱动新常态——‘互联网+’纺织:机遇与挑战”为主题的“2015中国纺织人才工作大会”在浙江宁波召开。中国纺织工业联合会对获得“2015全国纺织人才建设先进单位(个人)”、“2015全国纺织服装优秀企业大学”等荣誉的企业和个人进行了表彰。石狮市祥华集团有限公司邱马升被中国纺织工业联合会授予“全国纺织行业人才建设先进个人”,石狮祥华集团有限公司宋国方和石狮祥华集团有限公司卢中夫获得“全国纺织行业人才建设表彰奖”。

据介绍,为了全面深化落实《建设纺织强国纲要(2011-2020年)》战略任务,实现人才强国目标,探索新常态下“互联网+”时代人才发展新模式,加速推进纺织服装行业转型升级,10月30日,由中国纺织工业联合会主办了以“创新驱动新常态—互联网+纺织:机遇与挑战”为主题的2015中国纺织人才工作大会。

当前,纺织行业已全面进入转型升级的深水期,随着纺织“十三五”规划的实施以及“一带一路”战略的发展,人才建设显得尤为紧迫和重要。人力资源作为第一资源,是推进纺织强国战略不可或缺的内生动力。因此加快人力资源开发管理,提升纺织专业技术人才、高级管理人才,建立复合型创新人才,特别是探索新常态下“互联网+”时代人才发展新模式,成为人才建设的首要课题。

近年来,我市大力实施科教兴企和人才强企战略,以“全域城市化综合改革试点”为契机,做好集聚“人才、人口、人气”文章,大力推进产业工人本地化,实现城市、产业可持续发展。同时,我市主动适应产业转型升级规划的需要,坚持“培育、引进、使用”并重,致力形成集聚人才的新“磁场”,培育造就一支符合石狮市产业发展要求的创新创业型人才队伍,以人才结构优化引领产业结构优化,从根本上推动产业发展由要素驱动、投资驱动向创新驱动的转变,使人才成为推动产业转型升级的“第一动力”。不少龙头行业企业抓住人才“引进、培养、使用”三个关键环节,不断创新体制机制、加大资金投入、优化成长环境,为实现企业发展提供了坚强的人才支撑和智力支持。

 
 
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